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Prevención de Riesgos Laborales

En Prevelab le ofrecemos todos los servicios relacionados con la prevención de riesgos laborales y los servicios prevención ajeno (SPA), para que garantizar que su empresa y sus trabajadores sean conscientes y adopten las medidas necesarias para evitar cualquier posible riesgo derivado de su actividad laboral.

Además, elaboramos un plan integral de prevención laboral a medida, organizamos actividades de información y formación para los trabajadores y nos aseguramos de que su empresa cumpla con todos los requisitos que impone la Ley de Prevención Laboral 31/1995.

Estamos especializados en prevención de riesgos laborales para los sectores de trabajo en hostelería, sector servicios (oficinas y despachos), industria pesada y construcción.

  • Prevención en Obras

    Seguridad en obras

    Actividades de coordinación y elaboración de planes de seguridad y salud

  • Prevención industria pesada

    Industria pesada

    Servicios de prevención para la industria metalúrgica y química

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    Oficinas y despachos

    Riesgos específicos asociados a trabajos con equipos informáticos y condiciones concretas

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    Hostelería

    Seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales en el sector de la hostelería

Póngase en contacto con nosotros y le orientaremos sobre cuál es el mejor servicio en prevención de riesgos laborales para su empresa.

  • ¿Qué es la prevención de riesgos laborales?

    La prevención de riesgos laborales es el conjunto de medidas previstas en cualquier trabajo con el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados de la actividad laboral.

    Por riesgo laboral se considera la posibilidad de que un trabajador sufra algún daño derivado de su trabajo, es decir, enfermedades, patologías o lesiones ocasionadas por su actividad laboral.

  • ¿Qué hace el técnico en Prevención de Riesgos Laborales?
    El Técnico en Prevención de Riesgos Laborales es la persona que se encarga del plan de prevención: promueve la prevención en la empresa; mide los costes, las cargas financieras y los beneficios de las medidas de protección; prepara y dirige, en su caso, el plan de emergencia (define las normas de actuación de todos los integrantes de la plantilla en caso de una emergencia); propone medidas para el control y la reducción de los riesgos; realiza actividades de información y formación de trabajadores; efectúa actividades de control; o, también, colabora con los servicios de prevención cuando es necesario.

    Lo más importante es informar y advertir a todos los trabajadores los riesgos que implica cada actividad que realizan diariamente.

  • ¿Qué es el Servicio de Prevención Ajeno (SPA)?
    Los servicios de prevención ajenos (SPA) son empresas especializadas en el área de prevención de riesgos laborales que ofrecen a otras empresas sus servicios para el desarrollo de las actividades preventivas exigidas por la Ley 31/1995.

    Se deberá recurrir a un SPA, cuando se den alguno de los siguientes casos:

    • Cuando la designación de uno o varios trabajadores sea insuficiente y no exista obligación legal de constituir un servicio de prevención propio.
    • En caso de que no se constituya un servicio de prevención propio.
    • Cuando el empresario asuma de forma parcial las funciones preventivas

    El SPA es una empresa especializada, acreditada y controlada por la Autoridad Laboral, que está constituida por un equipo multidisciplinar de expertos en Prevención de Riesgos Laborales y está dotada de recursos y medios materiales adecuados a la normativa vigente. Los SPA permiten a los empresarios delegar la responsabilidad técnica de la Prevención de Riesgos Laborales en técnicos especializados.

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