+34 663 704 342 | +34 91 309 54 15 | preverlab@preverlab.com

Personal directivo de empresa

(ANEXO XII, Apartado 2, del presente Convenio)

El contenido formativo para directivos, cuyo módulo tendrá una duración mínima de diez horas lectivas, se esquematiza de la siguiente forma:

A. Integración de la prevención en la gestión de la empresa.
– La seguridad del producto.
– El manual (política, procedimientos, planes, etc.).
– Integración con los diferentes sistemas (calidad y medio ambiente). Gestión total.
– Las auditorías internas.

B. Obligaciones y responsabilidades.
– Funciones, obligaciones y responsabilidades.

C. Organización y planificación.
– Plan de prevención de riesgos laborales.
– Evaluación de riesgos.
– Planificación de la prevención.
– Sistemas de control sobre los riesgos existentes.
– Modalidades preventivas.

D. Costes de la accidentalidad y rentabilidad de la prevención.
   – Los costes de los accidentes de trabajo.
– Métodos de cálculo de los costes de los accidentes.

E. Legislación y normativa básica en prevención.
– Introducción al ámbito jurídico.
– Legislación básica y de desarrollo.

Top